Согласен с тем, что, шанс должен быть у всех, а вот насчет "незаменимых"-их быть не должно. Когда, человек становится незаменимым, это вредит и работнику и работодателю. Насчет "Вы ничего не потеряете":я понимаю Вы о том, что любой отрицательный опыт можно считать положительным, с этим  я согласен, а вот почему-то никто не учитывает , например работу бухгалтера(прими на работу-уволь), нервы и затраты на обучение и т.д. и т.п.